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第47章 人才和社会形象

没有人怀疑林耀丰只是嘴炮。

老板这么带头的话,他们也可以添一把火,能力范围内,出钱出力。

毫无怨言。

林耀丰暗自点头。

他还什么都没有做,仅仅是承诺,员工的满意度再次上涨。

员工凝聚力也肉眼可见的提高。

好的企业文化,真的也可以留住人才。

月末总结继续。

赵玉梅后,是她身边的刘翠翠发言。

“老板。。。”

刘翠翠站起身,看着林耀丰注视的目光,顿时俏脸一红,住了口,下意识低头看向自己母亲,

赵玉梅给了她一个鼓励的眼神,刘翠翠鼓起勇气道:

“老板,我想开一个直播,直播咱们店的蛋糕房。”

“被董佳提醒一下,这么短时间就做决定了?”

林耀丰先是一怔,接着转过身面对刘翠翠,有些奇怪道:

“我记得你都忙不过来,还有精力开直播?”

刘翠翠眼睛微微闪动:“老板,没记错的话,好像你都半个多月没去过蛋糕房了吧?”

“呃。。。”林耀丰被问住,接着内心吐槽起来。

蛋糕房开门就是最热闹的地方,他挤都挤不进去。

刘翠翠意识到自己的话语有些埋怨的歧义,急忙解释道:

“我的意思是,赵峰魏想想还有王林他们三人进步很快。”

“蛋糕房已经算是步入正常轨道,店里再忙,也是有秩序的忙,可以腾出一点时间。”

“这个我有发言权。”张曼帮腔道:

“这才一个多月,几个孩子,都不用翠翠帮忙,他们自己就可以做蛋糕,还可以做点一些糕点。”

“哪有。。。”魏想想满脸羞涩:

“做蛋糕其实有一套标准化的,我们三人每天跟着做上百个蛋糕,再笨也学会了。”

“一些其他的糕点,我们还在努力学习,应该再过半年差不多才可以。”

刘翠翠握住魏想想的手,拍了拍:

“不用,以你们三个现在用功的程度,最多三个月,就能差不多学会。”

“剩下的就是精通,提高速度,这需要点时间打磨。”

王林和赵峰也都一脸自豪的接受夸奖。

他们三个学徒,拿着这么高的工资,肯定玩命工作。

这一个多月,每天上班再累,下班后也会各种查资料,看视频,疯狂提高技艺。

至于努力方向,刘翠翠给他们规定了一个明确的目标。

三人分工明确。

除了蛋糕都是必修课,各自负责面包,裱花,甜品,巧克力等方向。

这样技艺提高更快,专业技术也更加精湛。

“所以,你准备怎么直播?”

林耀丰想听听具体意见。

他本来是想着魏想想直播。

但是刘翠翠直播,也算是完成系统任务。

再找一个蛋糕高级师傅就是。