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第三十章员工的心理健康

西八,我都在想什么?

沈远颢晃了晃脑袋,强行把脑子里那些乱七八糟的想法甩出去,开车来到宠物店。

宠物店和前几天相比人少了许多,不过还是有不少顾客在店里晃悠。见到沈远颢进来,有几個疯狂的女粉丝还凑过来找他签名。

沈远颢无奈的应付完青春期躁动的少女,随后朝着金允慧招了招手带着她来到三楼的办公室。

“社长min,你终于要对我下手了吗?”金允慧刚进办公室,便随手关上门,接着毫不顾忌自己穿着职业装俯身趴在办公桌前,“不过在办公室是不是不太好啊,如果社长min非要这样,我也可以。”

沈远颢要是在平时他还会多瞟两眼,可现在他心如止水圣洁如佛,自然不会被这个小小的诱惑所干扰。

“别闹。”沈远颢疲惫的揉了揉眉心,将宠物店的改造方案递给金允慧,“这是店里的改造计划,上面是我的初步设想,你看看有没有什么不合适的地方。如果没有按照这个方案,需要扩充多少人员?”

金允慧没有感受到沈远颢觊觎的目光,好像也失去了调侃的兴趣,兴意阑珊的接过文件,“社长min是刚忙完吗?”

沈远颢瞥了一眼金允慧,也没指望身上的味道能瞒过久经沙场的老狐狸,轻笑一声,“对,刚刚忙完,现在还处于休养状态,所以你这招暂时对我无效。“

“哦,原来是这样,我还以为是我的魅力下降了呢。”金允慧点了点头继续翻看文件,手指在文件上快速滑动。突然她好像又想起什么,抬起头戏谑的看着沈远颢,“暂时无效,社长min的意思是说以前都是有效的。”

沈远颢不禁摇头苦笑,“能不能先说正事,这可是我这几天辛苦的成果。店里要大变样了,不仅要增加人员,还要培训新的服务内容。如果这个项目由你来主持,需要多久?”

金允慧眼中闪过一丝精光,收起了玩笑的态度,正色道:“方案没有问题,但是一下要增加这么多项目,我们现在的人手肯定不够。如果算上网上的销售以及维护人员,还有配送到家的服务,整个团队大概需要八十左右。结合我们店里的情况,现招人以及培训,我最起码需要一个月的时间。”

沈远颢闻言闭上眼轻敲扶手,大脑疯狂运转。金允慧似乎被沈远颢的专注的模样所吸引,再次凑了上来。

“一个月应该够了,我靠。”沈远颢睁开眼,被眼前的人脸吓了一跳,下意识的往后仰。

金允慧见状咯咯的笑了起来,对沈远颢抛了媚眼,“社长min,你一下子给我加了这么多活,那待遇方面。”

沈远颢调整了下坐姿,避开金允慧那几乎要凑到鼻尖的距离,“待遇嘛,自然是不会亏待你的。你也知道,我向来大方。”

金允慧得意地一笑,“那我可是期待着社长min的慷慨了。”顿了顿,又补充道:“不过社长min,作为员工需要的不仅仅是金钱,还有心理方面的关怀,您看.....”

“你先做个详细的计划出来,包括招聘和培训的部分,过几天咱们再细谈。”沈远颢说着站起身,准备离开,“至于心理方面,你放心我两天找一个帅的心理专家来帮你,保证让你满意。”

“喂,社长min,你就这么走了,不留下来检查我的工作吗?”

“不用了,我相信你。”