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第五十七章 开启学习之路

苏琼棠偷偷抿嘴笑了笑,她见过傅言琛做饭的样子,那和他平时的形象大相近庭,却给她一种更加真实的感觉。

傅总裁,本来就是个真实的人啊。

这算不算是一种幸运呢?

“我还有个事情想问。”苏琼棠收起嘴角的笑意,正色道。

“您说。”助理保持着不变的笑容。

“外面那群人为什么有很多生面孔,是最近又招人了吗?”

苏琼棠之前工作时跟同事们差不多都混熟了,但是她刚走过时一瞧,许多人冲她打招呼但她张了张口却喊不出名字,只能尴尬一笑表示回应。

助理点点头道:“是的,傅总把之前跟宋娟一起狼狈为奸的人都清干净了,这些是新招的,还说如果对新人不满意可以接着招。”

傅言琛的细心是她所没想到的。

“新人嘛,慢慢培养培养就好了,只要不犯什么重大错误都多给个机会。”苏琼棠淡淡道。

当时她自己也是从实习生过来的,知道大家找个工作都不容易,所以自己有了这份职责和权力后,也就更加不会滥用。

“好的,苏总,您还有什么事情吗?”助理出声问道。

苏琼棠摇了摇头,让他离开了办公室。

只剩下她一人的办公室,此时寂静无声。

蓦地,苏琼棠视线被桌子上的一个东西给吸引了。

“经营公司的秘诀就是……”苏琼棠拿起这个东西,仔细翻阅起来。

这个东西说书又不像是书,因为它是钉起来的,也没有装订成册,但是又不单单是一页一页纸拼凑出来的东西。

上面密密麻麻地写着如何经营公司,怎么样调节跟员工的关系,怎么设立职务和如何管理职员分工等等。

大到企业规划,小到员工工资,都有一系列的建议。

里面的内容太多,苏琼棠看了一会便觉头疼,又把书合上了。

这是谁给她的?这也太细心了吧?

她上任之初,正好需要这个东西来恶补一下理论知识,毕竟从员工过渡到老总,说起来很简单,但是做起来就有一定的难度了。

公司大大小小的事情都要苏琼棠负责,如果不懂公司的运行机制,怕是隔三岔五就被穿小鞋了吧。

书被合上的时候,苏琼棠发觉尾页处似乎有什么纸片,她再次翻开书至末尾,最后竟夹着一张纸条。

苏琼棠拿起细细读了出来。

“苏琼棠,这个是我小时候学习的东西,你刚上任,很多地方都不会,有什么不懂的可以来问我。”

下面署名是傅言琛。

她从来没见过傅言琛写字,没想到那个字公办跟着不过清秀,那么干净漂亮。

待她看完后才发现整本书已经是泛黄褶皱,很多地方都破破烂烂的,也难怪要说似书非书。

苏琼棠心里涌过一股暖流。

傅言琛不仅亲自来帮她收拾办公室,还怕她不懂怎么经营公司,特意留了一本书,书里都是他详细的笔记和一些经验之谈。

苏琼棠准备晚上回去后再好好翻看这男人留给自己的东西,在公司的时候她就先处理了一些简单事务。

在助理的帮助下,苏琼棠在公司的一天很快就结束了。